Hal ini dikatakan Wagub Kansil usai membuka kegiatan Rapat Koordinasi Monitoring dan Evaluasi Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Pemerintah Provinsi Sulawesi Utara Tahun 2015 yang di gelar oleh Biro Organisasi Setdaprov Sulut, Kamis (4/6).
Dijelaskan Wagub Kansil Melalui Rakor ini, Berikutnya setiap SKPD dapat mengkaji evaluasi dan organisasi kita, baik dari struktur maupun dari tugas dan fungsinya temasuk sumber daya manusianya.
Wagub Kansil Mencontohkan Misalnya SKPD Pariwisata, SDM apa yang di butuhkan? Misalkannya tenaga pariwisata.
Dicontohkan lagi, di SKPD Keuangan, misalkan tenaga akuntansi.
"Pengkajian itu, dalam pertemuan rakor untuk evaluasi monitoring. Jadi bagaimana sehingga, Hasilnya ada perbaikan penyempurnaan," ujar Kansil.
Ditambahkan Wagub Kansil, kajaian penyempurnaan ini ada roadmapnya, semua SKPD melaksanakan itu, mereka ada kajian, terus terhadap program mereka.
"Seperti kajian rapat rutin SKPD dikantor mereka, sehigga ada yg perlu diperbaiki dan di sempurnakan, agar supaya pelayanan pada masyakat tidak tumpang tindih dan tidak terabaikan, akan tapi terlaksana dengan baik," Pungkas Kansil.
Diketahui kegiatan Rapat Koordinasi Monitoring dan Evaluasi Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Pemerintah Provinsi Sulawesi Utara Tahun 2015 yang di gelar oleh Biro Organisasi Setdaprov Sulut di hadiri oleh Deputi Kemen PAN-RB, Navtalia Sipayung, Kepala Biro Organisasi Setdaprov Sulawesi Utara, Glady Kawatu dan jajaran instansi terkait di lingkup Pemprov Sulut.(Roker)
0 komentar:
Post a Comment